퇴사할 때 꼭 받아야 하는 서류는 무엇인가요?
퇴사 뒤 경력증명서, 원천징수영수증, 이직확인서 등 필요한 서류는 목적에 따라 달라요. 미리 필요한 목록을 정리하세요.
답부터 확인하세요.
퇴사할 때 모든 서류를 한꺼번에 무조건 받아야 하는 것은 아니지만, 이직·세금·실업급여에 필요한 서류는 미리 확인하면 훨씬 편해요.
퇴사할 때 꼭 받아야 하는 서류는 무엇인가요?
※ 한눈에 보기에서는 기본 흐름만 보여줘요. 실제 결과는 근로계약, 사업장 규모, 소득형태, 거래 구조 등 개인 조건에 따라 달라질 수 있어요.
이 순서대로 확인하세요
- 1이직 예정
경력증명서가 필요한지 확인해요.
- 2연말정산
근로소득 원천징수영수증을 확인해요.
- 3실업급여
이직확인서 처리 여부를 확인해요.
- 4체크리스트
필요 서류를 한 번에 정리해요.
퇴사는 날짜별로 나누면 놓칠 게 줄어요
※ 회사와 별도 합의가 있는 경우 지급 시점이 달라질 수 있어요.
📖 왜 그런지 자세히 알아보기근거와 예외까지 차근차근 설명해요
경력증명서는 요청할 수 있어요
근로자가 퇴직 후 사용기간, 업무 종류 등 필요한 사항의 증명서를 요구하면 사용자는 사실대로 적어 즉시 내주어야 해요.
세금 서류도 챙기세요
중도퇴사 후 다른 회사에 입사하거나 다음 해 정산할 때 원천징수영수증이 필요할 수 있어요.
긴 설명에서 이것만 기억하세요.
실업급여는 별도 조건이 있어요
이직확인서가 필요하더라도 실업급여 수급자격은 퇴사 사유와 보험 가입기간 등을 별도로 판단해요.
꼭 확인하세요
실무 예시: 서류는 ‘왜 필요한지’부터 정하세요
퇴사서류는 전부 한꺼번에 받기보다 목적별로 정리하면 빠뜨리기 어려워요. 새 회사 제출용 경력증명, 세금 확인용 원천징수 관련 자료, 고용보험·실업급여 확인에 필요한 자료처럼 사용처를 먼저 적으세요. 회사 양식과 기관 전산자료가 다를 수 있으니 제출할 곳이 정해졌다면 요구하는 서류명과 발급시점을 먼저 확인하는 것이 좋습니다.
법적 근거
퇴직 후 사용증명서의 발급과 기재 범위를 정해요.
공식 법령에서 확인 →공식 출처
퇴직 후 증명서 관련 근로기준법을 확인할 수 있어요.
공식 출처에서 확인 →실업급여와 이직확인서 관련 절차를 확인할 수 있어요.
공식 출처에서 확인 →